Arhiv novic

Nazaj na arhiv novic

Nedelja, 21.04.2023 ob 12:00 uri

Ogledov: 2

Usposabljanje za delo z invalidi/OPP v planinstvu | razpis

Usposabljanja, tečaji
Odbor inPlaninec

Objavil(a): Matej Ogorevc

Usposabljanje  strokovnega kadra za delo z invalidi/OPP v planinstvu usmerja udeležence za vključevanje raznolikosti v dejavnosti. Planistvo je za mnoge osebe s posebnimi potrebami izziv, ki se ga z veseljem lotijo. Da pa bi bila njihova izkušnja čim boljša, je potreben ustrezno usposobljen strokovni kader.

Usposabljanje je zasnovano tako, da bodo udeleženci pridobili znanje o različnih kategorijah invalidnosti, razumeli invalida kot bio-psiho-socialno strukturo ter se naučili prilagajati program in spremljati udeležence pohodov. Poleg teorije bodo imeli priložnost tudi za praktično delo, saj je tretji dan izobraževanja namenjen inkluzijskemu pohodu.

Cilj izobraževanja je usposobiti strokovni kader za vključevanje raznolikosti v dejavnosti. Skozi program bodo predstavljene različne kategorije invalidnosti, invalid kot bio-psiho-socialno struktura, prilagoditev programa in vodenja pohodov/tur. Udeleženci bodo opremljeni z znanjem o različnih oblikah invalidnosti in s tem povezanimi specifikami pristopa in prepoznavanjem zmožnosti posameznika.

Usposabljanje inPlaninec jemlje za osnovo inkluzijo planincev invalidov/OPP in planincev neinvalidov ter poudarja prednosti inPlanincev, da zmorejo tudi na svoj način in v svojem tempu doseči vrh gore in zaužiti uspeh. Odbor inPlaninec je organizator izobraževanja in skrbi za podporno okolje, ki invalidom/OPP omogoča doživetje narave, gora in utripa planinstva. Soustvarjajo inovativne pristope za odpiranje vrat razumevanja drugačnosti in različnosti ter širi idejo, da lahko vsak prispeva svoj delček k raznolikosti in pestrosti pohodništva.

Usposabljanje inPlanninec je za vse, ki želijo nadgraditi svoje znanje in izkušnje. Usposabljanje bo potekalo v Planinskem domu na Boču s pričetkom v petek, 12. maja, ob 9. uri in bo trajalo do nedelje, 14. maja do 14. ure.


Program usposabljanja zajema 34 pedagoških ur:

  • 29 pedagoških ur zanimivih strokovnih, interaktivnih predavanj,
  • strokovni predavatelji, ki imajo stik s prakso,
  • okrogla miza izmenjave dobrih praks,
  • inkluzijski pohod - z roko v roki s prakso,
  • 3 dni gostoljubja na Boču,
  • potrdilo o prisotnosti.

 

Usposabljanje je vpisano v sistem KATIS - katalog programov nadaljnjega izobraževanja in usposabljanja strokovnih delavcev v vzgoji, ki je dostopen na povezavi tukaj in je vreden 1,5 točke. Je verificiran in točkovan program stalnega strokovnega usposabljanja s strani Socialne zbornice Slovenije za strokovne delavce in strokovne sodelavce na področju socialnega varstva in je vreden 2 točki.

Prijavo pošljite na priloženi prijavnici na elektronski naslov inPlaninec@pzs.si, kjer dobite vse dodatne informacije. Število prostih mest je omejeno (25).
Soudeležba znaša 70 €.

Program usposabljanja zajema 34 pedagoških ur, ki vključujejo 29 pedagoških ur zanimivih strokovnih in interaktivnih predavanj s strokovnimi predavatelji, ki imajo stik s prakso, okroglo mizo izmenjave dobrih praks, inkluzijski pohod z roko v roki s prakso ter tri dni gostoljubja na Ušte-Žerenk. Udeleženci bodo prejeli potrdilo o prisotnosti.

Namen usposabljanja je opremiti slušatelje z znanjem, veščinami in usmerjenostjo, da bodo kvalitetno vodili na osnovi inkluzije invalida/OPP. Program pomaga pri začetnih korakih z inPlaninci in za tiste, ki že delajo z invalidi/OPP, predstavlja nadgradnjo izkušenj in izmenjavo dobrih praks. Usposabljanje obsega dva dneva teorije in tretji dan praktični pohod.

Slušatelji bodo razvijali socialne kompetence, vključno z medsebojnim razumevanjem, osebnostnimi kompetencami, samozavestjo in osebno integriteto. Učili se bodo izbire prilagoditev za posameznika z invalidnostjo/OPP, invalida/OPP ne videti kot njegovo invalidnost/PP, temveč kot osebo z lastnim ciljem in voljo, da ga doseže. Izobraževanje bo krepilo vztrajnost in trud ter vodenje skupine po načelih inkluzije, pri čemer bodo udeleženci pridobivali tudi kompetence vodenja nehomogene skupine, izmenjavo dobrih praks ter spodbujanje medsebojnih kompetenc.

Poleg tega se bodo udeleženci naučili specifičnih znanj o inkluziji, medsebojnih razlikah, pristopih in metodah dela. Znali bodo prepoznati prednosti in pozitivne lastnosti inPlanincev ter invalidov/OPP in jih uporabiti kot prednost za celotno skupino. Izkušnja biti drugačen in biti z drugačnimi, biti enak med drugačnimi, z invalidi/OPP in neinvalidi bogati vse v skupini, saj razumevanje, sprejemanje in spoznavanje invalidov/OPP pomagajo pri boljšem razumevanju samega sebe ter sprejemanju drugačnosti. Družba, ki prepozna invalide/OPP kot kompetentne, je bolj razumevajoča in družbeno odgovorna, posameznik pa dobi naziv ČLOVEK.

Prilogi:

file-word Prijavnica
file-excel Urnik

 

Prispevek o pohodih inPlaninec: inPlaninec 2022 - YouTube


Oglejte si prispevke s preteklih usposabljanj:

 

Scroll to Top